岗位职责：
1、协助上级开展招聘、考勤、会议、培训、工资、福利、绩效考核等基本工作；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
6、各站点人员日常办公用品领取分配及卫生用电监督管理；
7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：
1、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
2、熟练使用电脑办公软件，具备基本的网络知识


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廊坊市香河县香河县开发区运平路28号

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