一、岗位基本信息
岗位名称：电话销售
所属部门：销售部
工作地点：室内办公（无需外出跑市场）
招聘人数：若干
岗位性质：全职
晋升通道：电话销售→销售组长→销售主管→销售经理→区域负责人，内部晋升、公平透明，优先提拔优秀在岗员工
二、岗位职责
- 负责公司产品/服务的电话推广与销售，通过线上电话沟通形式，挖掘潜在客户需求，讲解产品优势、政策及售后体系，完成个人及团队销售业绩指标。
- 根据公司提供的精准客户资源（无需自己开发客源），进行电话回访、意向跟进，建立良好的客户沟通关系，提升客户转化率。
- 精准记录客户信息、沟通内容及跟进进度，及时更新客户台账，做好客户分类管理，定搭建稳定的客户资源体系。
- 积极参与公司组织的产品培训、销售技巧培训及团队复盘会议，快速掌握产品知识、销售话术及行业动态，持续提升个人销售能力与业绩水平。
- 配合团队及部门完成日常销售工作，遵守公司规章制度，积极配合主管的工作安排，协助完成团队阶段性销售目标。
- 及时反馈销售过程中遇到的客户问题、市场问题，配合公司优化销售话术及运营策略。
三、任职要求
- 学历年龄：高中及以上学历，专业不限
- 能力要求：普通话流利，口齿清晰，具备基本的沟通表达能力、逻辑思维能力，善于倾听客户需求，抗压能力强。
- 素质要求：工作态度积极主动，有责任心、执行力和团队协作意识，目标感强，愿意学习新技能，敢于挑战高薪。
- 无不良从业记录，服从公司管理，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展。
- 有电话销售、客服、线上销售相关经验者优先，优秀应届生可放宽条件，公司提供零基础带薪培训。
四、薪资福利
- 薪资结构：无责底薪+高额提成（上不封顶）+开单奖励+月度奖金+季度绩效奖+年终分红，多劳多得，业绩优异者月收入过万。
- 基础保障：享受法定节假日、周末双休。
- 专属福利：零基础带薪岗前培训、师徒一对一带教、定期团建、节日福利
- 激励政策：新人入职保护期、业绩冲刺奖励、销冠专项奖金、晋升加薪机会，团队氛围轻松活跃，无职场内卷。
五、工作时间
标准办公作息，朝九晚六，午休1.5小时，固定双休，不加班、不熬夜，节假日正常放假，合理平衡工作与生活。
六、岗位优势
- 客源稳定：公司统一提供精准客户资源，无需个人陌拜、外出跑单、自主拓客，降低工作难度。
- 门槛极低：不看经验、不看学历能力，全程有人带教，新手快速上手，零基础也能做出业绩。
- 收入可观：薪资无上限，业绩越高收入越高，告别固定死工资，努力即可获得高薪回报。
- 发展清晰：完善的内部晋升体系，不唯资历、只看能力，普通人也能快速晋升管理层。
- 环境优质：独立办公区域，室内恒温环境，干净整洁，团队年轻化，氛围轻松融洽。
七、其他说明
1. 本岗位为纯室内电话销售，无需外出、无应酬，工作轻松稳定；
2. 公司提供全套办公设备、标准化销售话术、完善的培训体系，全方位助力员工成长；
3. 我们欢迎踏实稳定、想赚钱、愿成长的求职者加入，团队共同发展，共赢未来。

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